為動員職工創(chuàng)先爭優(yōu)建功立業(yè)，推動公司開展的社會主義勞動競賽活動，提高職工的技術(shù)素質(zhì)和技能水平，杭安公司工會于2010年11月10日至11日舉行了焊工技術(shù)比武，來自各分公司和項目部的16名焊工參加了比賽。

本次技術(shù)比武分理論考試和實際操作兩個環(huán)節(jié)，經(jīng)過激烈角逐，來自杭安公司能源動力安裝分公司的姜銀中獲得第一名，焊考委培訓(xùn)中心李成海、李立人項目部戴啟華分別獲得第二、三名。

11月12日下午，在杭安公司會議室舉行了2010年焊工技術(shù)比武活動的頒獎儀式。工會主席孫莉鈞主持了頒獎儀式，并對這次焊工技術(shù)比武進行了小結(jié)。朱貴強總經(jīng)理，孟功喬副總經(jīng)理對獲獎?wù)哳C發(fā)了榮譽獎品。在頒獎儀式上，公司總經(jīng)理朱貴強作了講話，他首先對工會組織的焊工技術(shù)比武工作給予了充分肯定，并對獲獎的人員表示衷心的祝賀。然后，他說：董事會確立了公司工業(yè)化安裝戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的目標，這就意味著公司對工業(yè)安裝技術(shù)工人的需求越來越迫切，目前，對焊工隊伍的培養(yǎng)顯得尤為重要；通過技術(shù)比武，激發(fā)員工學(xué)習(xí)知識，提高技能，促進發(fā)展的熱情，營造愛學(xué)習(xí)、比技術(shù)的良好氛圍，培養(yǎng)出更多、技能過硬的焊工人才，使之與公司工業(yè)安裝戰(zhàn)略的實施相匹配；同時，希望這次焊工技術(shù)比武只是一個起點，要加大力量培養(yǎng)技術(shù)工人的隊伍，為公司發(fā)展工業(yè)安裝戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型奠定一定的人力資源。